PUBLICATIES
AKKOORD IN FAILLISSEMENT
Wanneer een faillissement wordt uitgesproken, heeft (het bestuur van) de gefailleerde de mogelijkheid om verzet of hoger beroep in te stellen om het faillissement ongedaan
AANDEELHOUDERSGESCHILLEN IN EEN B.V.
Met enige regelmaat worden wij door aandeelhouders (die soms ook bestuurders zijn) van een besloten vennootschap (B.V.) benaderd met de vraag of wij hen kunnen
CESSIE EN AKTE VAN CESSIE – OVERDRACHT VAN VORDERING
In de praktijk kunnen talloze redenen bestaan om een vordering die een schuldeiser (de crediteur) heeft op een schuldenaar (de debiteur) aan een andere (derde)
Wet goed verhuurderschap – wijzigingen voor verhuurders van woonruimte
Op 1 juli 2023 is de Wet goed verhuurderschap in werking getreden. Alhoewel een verhuurder zich naar ongeschreven recht altijd al als goed verhuurder diende
Huurprijsverhoging op basis van het consumentenprijsindexcijfer in 2023 niet onverkort van toepassing
In een huurovereenkomst met betrekking tot bedrijfsruimte komen partijen vaak een standaard indexeringsclausule van de huurprijs overeen op basis van het consumentenprijsindexcijfer (CPI). Het CPI
Nieuwe wet turboliquidatie – Heads up
In een eerdere blog stond ik stil bij de ontbinding van een vennootschap en turboliquidatie. De nieuwe wet Tijdelijke wet transparantie turboliquidatie beoogt een groot
Bestuurdersaansprakelijkheid bij insolventierecht
In een situatie waarbij een onderneming geen werkkapitaal heeft (en dit ook niet kan aantrekken) en de opeisbare schulden zowel op korte als op lange
Werknemersparticipatie
Binnen een onderneming heeft een werkgever c.q. ondernemer vaak een ander belang dan het personeel. Een ondernemer kan bijvoorbeeld het doel hebben om snel te
Kennelijk onredelijk ontslag door bedrijfseconomische redenen Advocaat Ontslagrecht
Wanneer een onderneming in financieel slecht weer belandt, dan doet een ondernemer er meestal alles aan om de financiële positie van de onderneming te herstellen.
De Collectieve Arbeidsovereenkomst – CAO Advocaat
De afspraken tussen werkgevers en werknemers worden niet alleen beheerst door de inhoud van een arbeidsovereenkomst. Naast de afspraken in een arbeidsovereenkomst, gelden vaak aanvullende
ARBEIDSOVEREENKOMST OPZEGGEN OF BEËINDIGEN ALS WERKGEVER
Ons kantoor krijgt regelmatig van werkgevers de vraag hoe een arbeidsovereenkomst met een werknemer kan worden opgezegd, zonder dat zij daar haar oorlogskas voor moet
Ontslag Bij reorganisatie – afspiegelbeginsel – advocaat arbeidsrecht
In mijn vorige blog stond ik stil bij reorganisatie van een onderneming en de aandachtspunten die daarbij in acht moeten worden genomen. Indien een ondernemer
Advocaat arbeidsrecht bij reorganisatie
De recente ontwikkelingen rondom COVID-19 hebben verregaande gevolgen teweeggebracht in het ondernemersklimaat. Vele ondernemingen zijn gekrompen, gewijzigd of soms zelfs verhuisd (online). Dit gaat vaak
Verschil bodembeslag en bodemvoorrecht uitgelegd
De termen bodembeslag en bodemvoorrecht lijken veel op elkaar en worden vaak met elkaar verward. Het is echter goed om deze begrippen goed uit elkaar
Positie ZZP-er bij faillissement opdrachtgever en bestuurdersaansprakelijkheid
Ons kantoor wordt regelmatig benaderd door zelfstandigen die aangeven dat hun opdrachtgever failliet is verklaard en zij nog betaald moeten worden. Een zzp-er is op
Adviesrecht ondernemingsraad bij faillissement: hoe zit dat?
Een onderneming met 50 of meer werknemers dient op grond van de wet verplicht een Ondernemingsraad (OR) in te stellen. Op deze manier kunnen werknemers
Nietig en vernietigbaar besluit: verschil uitgelegd
Wij krijgen vaak de vraag wat het verschil is tussen een besluit dat nietig is en een besluit dat vernietigbaar is binnen het vennootschapsrecht. Tussen
Tegenstrijdig belang stichting en vereniging
De Wet Bestuur en Toezicht Rechtspersonen (WBTR) is op 1 juli 2021 ingegaan. Dit betekent dat de regels voor het bestuur van onder meer vereniging
Enqueteprocedure
Het komt met enige regelmaat voor dat aandeelhouders onderling een hevige machtsstrijd aan het voeren zijn. De enquêteprocedure kan voor dergelijke gevallen een belangrijk instrument
Aandeelhouder uitkopen
Wij krijgen vaak de vraag wat een individuele aandeelhouder kan doen in het geval er een geschil bestaat tussen de aandeelhouders onderling. Indien onenigheid tussen
Oprichten joint venture
Partijen die met elkaar willen samenwerken, kiezen vaak voor een fusie/overname. Hierbij is sprake van overdracht van aandelen/activa. Nadeel van deze methode is echter dat
De aandeelhoudersovereenkomst
Indien een besloten of een naamloze vennootschap meer dan één aandeelhouder kent, is het gebruikelijk dat de aandeelhouders onderling een aandeelhoudersovereenkomst sluiten. In deze overeenkomst
Huurprijsvermindering door Corona
Het coronavirus heeft in de afgelopen periode heel wat teweeggebracht in ons land. Als gevolg van de coronapandemie hebben wij geconstateerd dat veel ondernemers het
Ontbinding besloten vennootschap
Het beëindigen van een besloten vennootschap (BV) kan op verschillende manieren gebeuren. Zo kan de opheffing van een BV een gevolg zijn van een faillissement
Bedrijfsovername en omzetgarantie
Tijdens een overname onderhandelen partijen over onder welke condities de overname wordt gesloten. Bij een besluit van de koper tot overname van een onderneming van
Non-conformiteit bij een overname
Bij een overnameovereenkomst wordt vaak door de koper garanties en vrijwaringen bedongen. Schending van een garantie of vrijwaring, levert een inbreuk op de overeenkomst op.
Uitschrijven vennoot – beëindiging VOF bij KvK
Een vennootschap onder firma (vof) is een populaire ondernemingsvorm voor ondernemers die op een laagdrempelige manier met elkaar wensen samen te werken. Een vof is
Concurrentie na verkoop onderneming
Tijdens een overname is het gebruikelijk dat een koper in de overnameovereenkomst een non-concurrentiebeding opneemt. Met een dergelijk beding wordt het de verkoper verboden om
Onuitkeerbaar dividend binnen de vennootschap
Als aandeelhouder van een vennootschap heb je recht op winst, ook wel dividend genoemd. Als het goed gaat met de onderneming, verwacht je als aandeelhouder
Van VOF naar BV
Een vennootschap onder firma (vof) is een samenwerkingsverband tussen twee of meer vennoten. Een vof is gemakkelijk om te beginnen en evenmin behoeft de rechtsvorm
De overname van een bedrijf stapsgewijs uitgelegd
De overname van een bedrijf is vaak een langdurig traject waarbij veel komt kijken. De daadwerkelijke overname is vaak een resultaat van weken dan wel
Valt een ontslagvergoeding in de gemeenschap van goederen?
Een veelgestelde vraag in onze praktijk bij een echtscheiding is of een verkregen ontslagvergoeding moet worden verdeeld bij de verdeling van de gemeenschap van goederen.
Terughoudende opstelling Belastingdienst na corona
Steunmaatregelen gestopt Op 30 augustus 2021 is door de overheid bekend gemaakt dat het kabinet per 1 oktober 2021 gaat stoppen met de generieke steunmaatregelen
Tussentijds opzeggen huurovereenkomsten bedrijfsruimte
Wij krijgen regelmatig de vraag of en hoe huurovereenkomsten voor bedrijfsruimte kunnen worden opgezegd binnen de overeengekomen duur, oftewel wanneer sprake is van een huurovereenkomst
Letter of intent (intentieovereenkomst)
Een Letter of Intent (LOI) wordt in het Nederlands een intentieovereenkomst genoemd. Een LOI wordt vaak gesloten in het kader van een voorgenomen overname van
Het WHOA-akkoord
De WHOA beoogt de sanering of beëindiging van ondernemingen buiten faillissement makkelijker te maken door de mogelijkheid van het aanbieden van een onderhands (dwang)akkoord. Dit
